“高素质的人才、高品质的城市和高效率的政府，是一个城市发展的关键。”张剑飞表示，政府要做到高效率，就要有好的作风。

　　他列举了当前干部作风存在的一些问题：一些机关干部进取心不强，对工作不追求高标准，得过且过；一些政府部门还存在“脸难看、门难进、事难办”的现象；一些部门互相吃请，开会就要安排吃饭，团拜就要相互“表示”。还有，各部门都有各种形式的专项资金，有少数部门将这些钱变成了“人情钱”、“关系钱”；少数干部收受红包礼金、招投标不规范等问题都不同程度存在。 

　　“如何切实转变工作作风？关键在于抓落实。”张剑飞说，政府机关和机关工作人员都要充分认识转变作风的重要性。在刚刚闭幕的市十四届人大一次会议上，政府工作报告提出了“要让实干成为政府工作的主旋律，用实干赢得群众的信任”。为此，首先要牢固树立公仆意识，要用为群众干实事来回报人民群众对我们的期待。 

　　张剑飞说，要树立成本意识。市长不是城市的“老板”，是老百姓雇用的职业经理人。我们管的钱和物，是所有纳税人的，管好这些钱和物是我们的责任，要坚持勤俭办一切事情。 

　　要树立进取意识。年纪大的同志不要有“船到码头车到站”的思想，年轻的同志未来的道路更长，一定要多为老百姓想问题、办实事，为我们的城市创造更舒适、方便的工作和生活环境。

　　要树立责任意识。事业心和责任感是衡量干部素质的重要标准；对老百姓的事情，绝不能有“多一事不如少一事”的思想，能让他们少跑一趟就少跑一趟。 

　　要树立廉洁意识。这是对政府工作人员最基本、最起码的要求，作为领导干部，一定要自觉接受监督，做到自重、自警、自省。“包括我自己在内，欢迎大家监督！” 张剑飞表示。 

　　会议审议并原则通过了《长沙市物业专项维修资金管理办法（草案）》。张剑飞要求要管好这笔老百姓的“房屋养老金”，切实维护业主的合法权益。 会议还听取了长沙市2012年度第二批次划拨用地情况汇报。